变革的支持者推进战略变革的步骤

芳雨同舟

变革的支持者推进战略变革的步骤。

（1）高级管理层是变革的战略家并决定该做什么

（2）指定一个代理人来掌握变革。高级管理层通常有三种作用：①如果变革激化了代理人和企业中的利益团体之间的矛盾，高级管理层应当支持代理人②审议和监控变革的进程③签署和批准变革，并保证将他们公开。

（3）变革代理人必须赢得关键部门管理人员的支持，因为变革需要后者在他们的部门中介绍和执行这些变革。

（4）变革代理人应督促各管理人员立即行动起来，并给予后者必要的支持。

芳雨同舟

一定要多读几遍