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包括工资薪金、劳动保护费、办公费、差旅费、董事会费、咨询费、诉讼费、租赁及物业费、车辆使用费、长期待摊费用摊销、会员费、房产税、车船税、土地使用税、印花税等。
(一)正确设置费用项目,增强会计资料的可比性。
(二)规范费用开支,发挥费用对应纳税所得额的抵扣效应。
(三)选择合理的费用分摊方法,发挥费用对应纳税所得额的抵扣效应。
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