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楼主: zhuxiaolan

工资不提行吗?

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发表于 2013-10-14 13:28:49 | 显示全部楼层
你写的意思是提出来用了,而不是计提工资吧,审计不是让做小金库的吗,那和计提又和何关系呢、、、、、、、
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 楼主| 发表于 2013-10-22 16:04:40 | 显示全部楼层
19704903 发表于 2013-10-8 15:48
不明白工资谁发的,上级单位?其实提不提工资是一个核算方法,如果不提,影响了成本准确性,负债利润什么的 ...

首先我非常感谢你的帮助:

每月我先计提,借:有关成本费用
                              贷:应付职工薪酬
如果需要时我再提取工资:借:现金
                                               贷:银行存款
                                           借:应付职工薪酬
                                                贷:现金
那么如果我一年没有提完计提的工资,年底应付职工薪酬就是负数了?这个对资产负债表、利润表有影响吗?还有去银行取工资有要求吗?
会计社区官方微信公众号:中国会计网。
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发表于 2013-10-22 16:49:17 | 显示全部楼层
zhuxiaolan 发表于 2013-10-22 16:04
首先我非常感谢你的帮助:

每月我先计提,借:有关成本费用

如果你之前没计提的话,就不能做
借:应付职工薪酬
贷:现金
这样会导致你的应付职工薪酬变成借方去了。
你直接做费用,
借:相关的费用或成本
贷:现金
不计提工资的话税务局没办法核查你公司里的个人所得税的情况,所以是不对的。计提工资或者不计提只会影响你各期实际的损益,对于整年的损益来看影响不大的,不过是这期少,另外一期多,总的一年的工资你还是支付出去了。问题在于你不计提,没办法核查你的个人所得税、
一般情况都会计提工资,
借:相关费用
贷:应付职工薪酬
        应交税费-应交个人所得税




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 楼主| 发表于 2013-10-22 16:56:16 | 显示全部楼层
simple文 发表于 2013-10-22 16:49
如果你之前没计提的话,就不能做
借:应付职工薪酬
贷:现金

谢谢您,非常感谢!如果我每月核定工资是10万,如果这个月我只用7万,可以吗?之前计提按10万走的。
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