王教授携手浩天云会计详解薪酬核算

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薪酬核算速记口诀的解析
七、分岗位工资汇总的总额与成本核算
除了汇总的工资总额用于计提费用之外，“还有分岗做汇总” 即按照职工的岗位进行分类汇总，用于“计算成本和结转”。我们先讨论成本的计算问题，下一段讨论“非生产人员”的薪酬工资结转问题。

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对于一线生产工人的薪金将作为直接人工和间接人工成本汇集，构成生产成本的重要组成部分，口诀“生产成本属一线，直接、辅助应分栏”说明的就是这个意思。其中直接人工最好按照产品直接归集，不能按照产品直接归集的可以按照工时定额分配归集、生产过程中完成产品的数量计件进行分配归集（以及对约当产量进行分配）。对于辅助人工成本可以先按照车间，而后按照各个受益产品进行分配。

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车间管理人员的工资先记入“制造费用”，而后再按照各个受益产品进行分配。“车间管理之人员，制造费用先周转”即为此意。

对于间接人工费用的分配可以考虑：直接分配法、比例分配法等进行配法。详细的介绍将在成本核算部分中进行。基本思路是“按照产品做分配，最终各个产品摊”。前文中的据分岗位工资额进行成本核算的图6反映了这些情况。这里再把图6显示一下。

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八、非生产人员薪酬的结转
按照职工的岗位进行分类汇总，还有对于非生产人员薪酬要按照人员的类型分别结转的处理。企业管理人员的工资结转到管理费用，销售人员的工资结转到销售费用，在建工程人员的工资结转到在建工程，研发人员的工资结转到研发支出。这就是“其他人员薪酬款，四类各自做结转；管理、销售和在建，还有人员是科研”。

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非生产人员薪酬的结转前文已经在图7说明，为了清楚本处添加了要结转的科目。各个会计分录如下：
①企业管理人员的工资结转到管理费用。
借：管理费用
贷：应付职工薪酬-工资
②销售人员的工资结转到销售费用。
借：销售费用
贷：应付职工薪酬-工资
在建工程人员的工资结转到在建工程。
借：在建工程
贷：应付职工薪酬-工资
④研发人员的工资结转到研发支出
借：研发支出
贷：应付职工薪酬-工资

审计菜鸟

x学习下

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薪酬核算还是有些难道的

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薪酬核算还是有些难度的

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九、来自国家补贴的工资项目的结转
国家补贴有来源，也得应该做结转，科目“专项应付款”，国家补贴国家担。
口诀说明了国家补贴需要结转到“专项应付款”科目，也说明了理由“国家补贴国家担”。由于很少看到国家补贴结转的处理，这里给出会计核算的分录。

物价补贴、供暖费补贴、防暑降温费、交通补贴等也有类似的情况，再有对于特殊的劳保福利，都是值得讨论的问题。

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注意：下面的薪酬核算分录表是个图
十、薪酬核算分录表
根据图1的薪酬核算组成项目的概图，可以得到薪酬核算转账的分录表如下。