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下列有关人力资源的激励、约束与退出的说法中不正确的是（ ）。
* d5 v7 v3 n; V- u$ uA. 考核的过程不仅可以促使员工改善现有的工作，还可以在考核的过程中提高自身的专业素质% ~0 \& U4 |. G! q5 K7 w
B. 年终考核是指企业于每年年末，对员工本年度的工作情况进行全面综合的评价3 k% w2 k. h3 _8 ?) [+ n
C. 物质激励在企业的应用方式主要有增加薪酬、颁发奖品、奖金以及休假、疗养、旅游等福利待遇1 R) y' d& J7 g
D. 董事、经理及其他高级管理人员的离职应当进行离任审计* s" Z" t( S. ^& t0 D R
7 K+ W9 n: B. t, \, p( C/ T5 q9 L! V; E2 Y/ l- V- m2 o! B
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发表于 2017-7-30 08:44:21
提升卡
变色卡
发表于 2023-5-30 09:06:45