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10年财务经历,最痛的38条领悟!

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发表于 2018-10-14 19:29:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
陈奕迅的《十年》,听得让人百感交集。+ v4 s' G% V* T; n
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$ m& n0 j. X. S回望到我们财务的职业生涯,如果到了第10年,又会有什么样的体会呢?
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; u0 z2 C7 D: [( X- v0 G6 ~
! G# _% j! |8 i1、在假期里的财务,都会得手机恐惧症,一看到未接电话或未读消息,压力没理由的就会上来;
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4 Q) X$ h- F3 \- s1 i2、越相信网上搜索,吃的亏就越大;  k$ t( A- N% Q8 @/ g' b

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3、没有数据敏感性,你可能入错行了。$ ?; K0 B1 O/ _; [+ `

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4、10个财务里面,有5个都想过转行,有两个半已经转行,最主要的原因只有一个,真的是工资太低;10个财务,有9个都有不同程度的肩颈疾病;5 B) W5 p7 u) Y& N1 L. n5 p0 ~& a

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( {. d) ~9 d; \- r5、一些牛逼的企业,在各级地方能量很强大,法律可能都无法约束他们;( H; ^7 n. |2 V: h; E

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# x; h) _# q+ x$ \. k( h, w7 [6、会计案例只能做参考,到了各地会出现N个解读,同一个省的不同区县都会出现矛盾;: u* X9 ~# z* u8 Z

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7、如果遇到有财务纠纷,与其事后挖空心思托关系,不如事先保存好该保存的证据;! Z, h/ ^$ Y. S$ q9 [" [- J9 R

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8、会闹的人,大多数时候真的就有奶吃;! L  X9 Q* J! M: S2 x

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9、如果一个脾气特别好的财务,突然有一天脾气变得很差,很可能昨天加班做表对账到深夜;4 A9 p5 u7 h: f1 S# [& T

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3 l/ Y& H  [1 W( V+ {5 l& E10、每个财务都在幻想,其它部门可以多理解,少点傻逼领导,少点无脑员工,但这一切终究都是幻想;5 M; p- [: U- ^4 ^
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11、财务是人学,和人打交道的学问。透过选择性披露找真相,需洞悉人性。
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12、不要得罪那种年资高却依然奋斗在一线的的员工;* p3 D! `  Q; G4 G0 j6 x, P
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- \; Q: X! O: P) E* j- @13、一位特别优秀的财务,极有可能培养出一个调皮捣蛋、学习成绩很差的儿子;5 S4 \* F! A; I$ u* j; A$ h- z2 W

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+ j& H& W9 p. g4 ?! k8 {14、公司里的财务经理如果精力旺盛、解决问题能力超一流,那他下面的财务能力断层可能会特别厉害;0 j0 |/ ~: m7 e% l

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15、如果有一天,作为会计的你,得知了财务总监要辞职了,那么你可能是最后一个知道这件事的人;
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( y; |' X  v# Q3 g16、没事别找财务抱怨倒苦水,不是财务藏不住秘密,是财务知道的秘密太多,难免容易上下文联系;1 o4 L9 w3 b4 l: {9 P+ u' x% Q

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& }" V# o4 R) ?17、财务和财务谈恋爱与结婚的成功率高,往往是因为通病相连;而HR和财务的成功率很低;$ J% |; I, F; g4 T+ E' ?$ f

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( J# _3 n, k- W7 N2 u7 q18、工作中,没有什么比笔和计算器更重要的;
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19、财务这个行当,有混日子的,有发奋刻苦的,有破罐破摔的,有手到病除的,这些人基本都能容忍,但就是不能容忍那些不懂装懂的;
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6 d% J; j* Z% K3 ?9 Z5 b# E# b20、小公司和大公司的财务代沟比我们想象中要深,大家面对的问题都不一样,所以很多小公司要全盘模仿大公司的财务模式,往往都是找死;
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21、资深财务最大的体会大多是:财务要跳出账簿、跳出数据思考。+ c) w) X6 a. h; {! f7 V7 a
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22、CFO不要找小三,退出成本太高,可能殃及企业核心机密。
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23、大数据就是ERP,没有基础工作就没有大数据。ERP让业务数据在发生时录入,业务与财务的秒同步背景下,记账会计必然被淘汰。/ Y+ @( E1 j2 P/ y- u* v3 L

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; B! Q- C( @+ g; K% \. }24、财务变通仅限于红线内,红线外无妥协。. S" d1 C2 c8 [6 e! E# e

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25、财务金融复合型人才是财务市场的刚需。) y2 Q: {3 y( Y+ v+ p

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8 i! [% o/ G: k: F( L26、初入道的财务要用10年培养眼界、胸怀、技术,尤其培养抵御诱惑的能力。2 z+ x7 Y8 s$ u- j6 K5 {' _/ ]

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27、CFO三种能力:审计银行家、掌控全局。
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28、CFO三种形象:远看是扫地僧,近看是账房先生,细看是战略家。
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. W+ I. |8 o% Z- k29、财务部,应该是赚钱的部门。
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- A) B/ S( v  s- H, Y/ R* ~% G9 X  v* g30、少下制度文件,多发业务指导,多做案例分析与分享。; A6 @' `( f3 u7 b' C! a
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% u7 s9 i5 s. l% k31、现金为王,不是说着玩的,经营现金流是管理的核心。5 h" A& b. z  F1 s- ?4 _

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32、主动财务。做领导想做的事,而不是做自己想做的事。开展任何业务前,财务都要提前介入。
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% @* L% A3 D! }! X% {3 }33、财务要善谈、善写,要口笔相应。, p% e0 o9 z8 F
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8 p! c9 P" X! A- C$ `$ J

* S4 D4 W$ j( _3 K) ^34、利用制度漏洞套利的人,是内鬼。保持必要的制度漏洞,目的是为了发现“鬼”。" c3 L9 X$ z( S9 k2 t* |, Y
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. d- T& @6 i" A) ~' M0 J. O' Z
35、赌博、养小三的人不适合做财务,道理你懂的。心智不成熟、生活压力大的人,不要做出纳和仓管员。
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. W$ }+ C7 n1 `) R2 k% K
* `9 o+ A( c  h36、会计与公司是道义合作关系,不是合同关系,不与公司打官司,用秘密要挟公司失大德。
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37、做财务,发不了大财,想发财到别处。
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* h( A1 [4 M  C0 k3 q8 [38、不管在哪里,勤勉好学的财务永远进步的更快,升职加薪也更快,这是万年不变的真理。& @, D+ _. _" L* _7 {+ l

! B: P. n1 R- C2 y4 B3 v$ i( v- I9 q5 S
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