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如何账务处理补交以前年度的工资及社会保险

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发表于 2009-12-22 10:46:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 常春藤 于 2009-12-22 11:03 编辑

问题】  员工与我公司劳动仲裁,公司败诉。法院判决我司补交2006-2008年劳动保险及工资,账务应怎样处理?
  【解答】
  1、比如公司每月应补缴工资5000元,社保部分2000元,其中企业负担部分1500元。
  (1)补缴的社会保险部分
  借:管理费用——社会保险(企业负担部分) 1500
    其他应收款(个人负担部分)      500
   贷:银行存款               2000
  (2)应补缴给个人的工资部分
  借:管理费用(或生产成本等)       5000
   贷:应付职工薪酬             5000
  (3)支付工资
  借:应付职工薪酬             5000
   贷:其他应收款               500
     应交税费——个人所得税  250(5000-500-2000)×15%-125)
     银行存款                4250
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发表于 2009-12-22 11:50:02 | 显示全部楼层
我认为进本年费用就行了,期待高手解答
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发表于 2009-12-24 14:47:49 | 显示全部楼层
要用以前年度损益调整科目
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