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【花儿都谢了】职工福利费终于出税务处理攻略了!

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[LV.10]笑傲江湖

发表于 2017-4-19 16:59:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

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企业职工福利形式多种多样,有发放的住房、交通等各种补贴和非货币性福利,也有组织员工旅游、疗养等支出,在端午、中秋等重要时刻也会组织聚餐、分发礼品,那么这些职工福利是否可以在企业所得税税前扣除?又该以何种标准在税前扣除?下面,就以案例分析的形式来说明。

情况一:企业聚餐,产生的费用如何税前扣除?

根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)规定:“《实施条例》第四十条规定的企业职工福利费,包括以下内容:
(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。”

对于文件中没有列举提到的费用项目,根据2012年总局所得税司在线访谈时的答复,如果确实是为企业全体属于职工福利性质的费用支出,且符合《企业所得税法》及其实施条例规定的权责发生制原则,以及符合支出税前扣除合法性、合理性、真实性、相关性和确定性要求的,可以作为职工福利费按规定在税前扣除。

情况二:某企业组织员工旅游,旅游费如何进行税前扣除?
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该用户从未签到

发表于 2017-4-20 12:49:16 | 显示全部楼层
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[LV.3]江湖少侠

发表于 2017-4-21 10:01:57 | 显示全部楼层
学习下
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发表于 2017-4-29 15:27:17 | 显示全部楼层
谢谢谢谢谢谢谢谢
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[LV.4]后起之秀

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[LV.1]初涉江湖

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[LV.4]后起之秀

发表于 2017-5-18 15:01:10 | 显示全部楼层
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[LV.1]初涉江湖

发表于 2017-5-23 02:35:07 | 显示全部楼层
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